Press release
  • Ayudas para Planes de Igualdad y Conciliación en empresas Baleares
  • La Consejería de Trabajo y Formación, ofrece a las empresas Baleares subvenciones destinadas al establecimineto de un proyecto para el fomento de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y la conciliación entre la vida familiar y laboral.
  • OPTIMIZA - 26/06/2009, 12:06h

Estas subvenciones tienen por finalidad dar soporte a las empresas que, en el ámbito de las relaciones laborales, adopten un Proyecto para fomentar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y la conciliación de la vida familiar y laboral, así como mejorar los resultados respecto de la paridad en todos los estamentos jerárquicos de su organización y la calidad de vida de sus trabajadores y trabajadoras.

Se pretende que el trabajo en igualdad y conciliación no sólo llegue a aquellas empresas económicamente más fuertes y consolidadas con obligación legal de desarrollo e implantación de planes, sino que voluntariamente se extienda a todo el tejido empresarial, incluyendo las pequeñas y medianas empresas.

Como consultoría experta en matera de Igualdad de Oportunidades y Conciliación, Optimiza ofrece a estas empresas la posibilidad de:

1. Verificar gratuitamente los requisitos de su empresa para poder solicitar la subvención.

2. Preparar gratuitamente la Memoria Descriptiva para solicitar dicha subvención.

3. Una vez otorgada, ayudar en la elaboración del Plan de Igualdad y Conciliación y justificar los fondos recibidos.


El Proyecto para el cual se prevé esta ayuda incluye necesariamente la realización de lo siguiente:

a) Un diagnóstico sobre la situación de la empresa en materia de igualdad entre hombres y mujeres y de la conciliación de la vida familiar y laboral.

b) La elaboración de un plan de igualdad y de conciliación que corrija las deficiencias detectadas.

c) Un calendario de aplicación del plan.

d) Implantación de la primera fase de aplicación del Plan de Igualdad y Conciliación.

e) Un documento de compromiso de aplicar el plan según el calendario.

En este caso, las ayudas están destinadas básicamente a las pequeñas y medianas empresas, por lo que las empresas solicitantes deben tener un número de personas superior a 10 personas e inferior a 250.


El plazo de presentación de solicitudes acaba el 1 de julio de 2009
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